Prava, obaveze i odgovornosti u obezbeđenju i sprovođenju zaštite na radu

Detalji

Datum kreiranja 16. februar 2011.

Prava, obaveze i odgovornosti radnika, direktora i poslodavaca

Član 50.

Radnik je dužan da radi sa punom pažnjom radi bezbednosti svog života i zdravlja, kao i života i zdravlja ostalih radnika na koje njegov rad može da ima štetno dejstvo, da se pridržava utvrđenih mera zaštite na radu, da pravilno rukuje oruđima za rad, opasnim materijama i postupa po uputstvu proizvođača, po uputstvu za bezbedan rad koje utvrdi preduzeće, i da se stara o sprovođenju i unapređivanju zaštite na radu.

Najznačajnije odredbe Zakona o štrajku

Detalji

Datum kreiranja 16. februar 2011.

ŠTRAJK - (Najznačajnije odredbe Zakona o štrajku ''Sl.List SRJ'', br.29/96 i ''Sl.Gl.RS'', br.101/2005-dr. zakon)

ŠTRAJK je prekid rada koji zaposleni organizuju radi zaštite svojih profesionalnih ili ekonomskih interesa po osnovu rada.

Interesi radi čije zaštite se organizuje štrajk moraju biti PROFESIONALNI ili EKONOMSKI, inače će se štrajk smatrati protivzakonitim.